domingo, 19 de mayo de 2013

Los derechos laborales forman parte de los derechos humanos y, por tanto, son irrenunciables e innegociables



1.- A casi 4 meses de haberse introducido la Convención Colectiva Única 2012-2014 ante la Inspectoría Nacional de Trabajo en fecha 21/01/13, esto es lo que hay:


  • Texto de la Resolución del Mintrass convocando a Reunión Normativa Laboral para el 20/05/13:

·        Gobierno instalará mesas de trabajo con el sector universitario


 Comentario: ¿Se repetirá la historia de hace 2 años (abril-2011) cuando la entonces ministra Córdova convocó  engañosa y dilatoriamente las "mesas de diálogo" en las cuales las federaciones patronales no quisieron defender su propia propuesta de ajuste salarial (26,9 % -2009 y 40 %-2010), aplaudiendo luego el injusto y arbitrario decreto del 40 % (a partir de 01/05/2011), traicionando así las legítimas y merecidas aspiraciones de los universitarios?  


 2.- Cartelera Informativa de la Fapuv - HORA CERO:
  
  • UCV y el miserable salario: HORA CERO
"El aumento entonces fue unilateral, sin retroactivo, y muy por debajo de lo que pedían las patronales oficialistas, y un tal prof. Telémaco representó a los profesores universitarios de Venezuela". 


 
3.- Gremios de LUZ no aceptarán aumento salarial bajo decreto presidencial:  

El sector universitario tiene 15 años sin discutir su convención colectiva y cuatro años sin recibir incremento de sueldos

"El sector universitario tiene 15 años sin discutir su convención colectiva que rija los beneficios laborales y socioeconómicos de los trabajadores, en los años 2008 y 2011 recibieron 30% y 40% de incremento salarial a través de decreto presidencial aprobado de manera unilateral por el fallecido presidente Hugo Chávez"


 En cambio: Militares han recibido aumento de 130% en los últimos 3 años. Gobierno decretó alza salarial al sector castrense en 2010, 2011, 2012 y 2013. El sector universitario solo recibió 40% en 2011. Tienen 15 años sin Convención Colectiva



 4.- ¡YA BASTA DE SALARIOS DE HAMBRE!

  • Salarios Universitarios vs Inflación-Devaluación


 5.- Según cifras de los informes financieros de Pdvsa (http://www.pdvsa.com/) Venezuela ha recibido, por exportaciones petroleras en 14 años, la friolera de 753.463,75 millones de dólares americanos

Recursos financieros han habido más que suficientes para hacerle merecida justicia salarial a los universitarios y dar oportuno cumplimiento a sus derechos laborales taxativamente establecidos en la Constitución, Leyes y Convenciones Colectivas.

 6.- Gobierno confirma aumento del 20% en alimentos 


 
7.-Devaluación acumulada 1999-2013 (992%)

  • Inflación acumulada 1999 (enero)-2013(marzo)(1.648,5 %)
 Desde que entró en vigencia la reconversión monetaria, inflación acumulada: Alimentos 303,8%. Salud 238,5%. Transporte 282,3%.
  • CENDAS: Canasta Básica Familiar abril 2013: Bs.10.441. Se requieren 5,1 salarios mínimos para cubrir el precio de la canasta.
 BCV Inflación mes Abril 4,3%. Inflación acumulada 12,5%. Inflación anualizada 29,4%. Escasez Marzo 20%. Escasez Abril 21,3%

  • Inflación acumulada desde que entró en vigencia el bolívar fuerte 258,8%. Significa actualmente Bs 1 vale 0,2787 céntimos vs enero 2008.
 
Salarios, ahorros, pensiones y patrimonios laborales hechos trizas. 
¿Qué haremos si el Mppeu no da respuesta satisfactoria a nuestras aspiraciones salariales? 
¿Hasta cuándo seremos cómplices de nuestra propia depauperación?

¡Socialismo del Siglo XXI consiste en ESTAFAR las esperanzas de mejores SUELDOS para los TRABAJADORES UNIVERSITARIOS!

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