FEDERACIÓN DE SINDICATOS DE PROFESORES
DE
INSTITUTOS Y COLEGIOS UNIVERSITARIOS
DE VENEZUELA
(FAPICUV)
Seguimos insistiendo en que de una vez por todas......SE RESTABLEZCA EL DIÁLOGO SINCERO Y CONCILIADOR CON EL MPPEU; Y QUE NUESTROS REPRESENTADOS TENGAN PARTICIPACIÓN DIRECTA Y PROTAGÓNICA EN LA DISCUSIÓN, NEGOCIACIÓN Y FIRMA DE LAS NUEVAS CONDICIONES DE TRABAJO PARA LOS PROFESORES UNIVERSITARIOS DE LOS IUT, CU Y UPT.....
COMUNICADO
La Junta Directiva
Nacional informa a la comunidad universitaria y en especial a todos y a cada
uno de los miembros de sus sindicatos filiales, que la jornada cumplida el miércoles
22/05/2013 en la ciudad de Caracas, como lo fue la gran manifestación con la marcha
desde la plaza del Rectorado de la UCV hasta las instalaciones del MPPEU, se
llevó a cabo bajo el mayor apego a las normas constitucionales en cuanto a su obligado
carácter pacífico y también bajo la consigna de exigir al Ejecutivo Nacional el
óptimo nivel del diálogo social que le debe a los sectores universitarios a fin
de que la restitución del mutuo acuerdo sea el norte a seguir en la consecución
y establecimiento de las idóneas condiciones laborales que deben regir nuestro
ejercicio laboral, gremial y sindical y que permitan desarrollar nuestro
ineludible e inalienable deber de impartir a nuestros jóvenes valores la
educación integral pública universitaria a la cual tienen derecho.
¿POR QUÉ MARCHAMOS JUNTO A LA COMUNIDAD
PROFESORAL Y ESTUDIANTIL DE LAS UNIVERSIDADES NACIONALES?
1.- Porque aspiramos que a partir de los
actuales momentos la educación pública universitaria del país esté fundamentada
de una vez por todas, en el respeto a todas las corrientes del pensamiento que
son las que permitirán desarrollar el potencial creativo de nuestros
estudiantes con el pleno ejercicio de su personalidad en nuestra sociedad
democrática basada en la valoración ética del trabajo y en la participación
activa, consciente y solidaria, en los procesos de transformación social, tal
como lo ordena la Constitución (CRBV) en su artículo 102.
2.- Porque es función indeclinable del
Estado venezolano, y así se lo exigimos, estimular la actualización permanente
de los profesores universitarios y garantizarnos la estabilidad en nuestro
ejercicio laboral bajo un régimen de trabajo y nivel de vida acorde con nuestra
elevada misión, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 104 de la CRBV.
3.- Porque representamos a una gran masa
de profesores de los entes universitarios que dependen del MPPEU que desde el
año 2003 han sido excluidos de toda participación activa y protagónica en su
justo derecho a la negociación colectiva, en flagrante desconocimiento de lo
contemplado en el artículo 96 de la CRBV.
4.- Porque el Ejecutivo Nacional, por
órgano del MPPEU Y el MPPTSS, pretende negociar las nuevas condiciones de
trabajo de los miembros del personal docente y de investigación de los IUT, CU y
UPT con sólo una federación de docentes que representa, a lo sumo, un 24,18% del
total de 12.987 profesores que laboran en nuestras casas de estudios (fuente:
MPPEU, Ultimas Noticias 27-05-11), en flagrante desconocimiento de la
representación mayoritaria que exige el artículo 437 de la LOTTT para la
negociación colectiva.
5.- Porque la desaplicación desde el
bienio 2004-2005 de las Normas Sobre Homologación de Sueldos y Beneficios
Adicionales, instrumento jurídico que rige los mecanismos legales para el
incremento de nuestras condiciones económicas y de las cuales hemos sido
beneficiarios de conformidad con lo establecido en la V Convención Colectiva de
Condiciones de Trabajo FAPICUV-ME 1994-1995, ha conllevado a los docentes y a
sus grupos familiares a un agudo y sostenido constreñimiento salarial que sólo
lo soportan los de mayor antigüedad y en vías de jubilación puesto que la
deserción en nuestro ámbito laboral se ha estado incrementando anualmente
debido a la ansiada espera, hasta ahora infructuosa, del mejoramiento de las
condiciones salariales a que tienen derecho nuestros profesores.
6.- Porque en nuestras casas de
estudios, las autoridades institucionales que se han designado desde el MPPEU a
partir del mes de Noviembre del año 1999 debido a la suspensión del derecho a
elegirlas democráticamente por la comunidad universitaria, han propiciado el
detrimento de la academia y el funcionamiento administrativo, en total inobservancia de las atribuciones que les han
sido conferidas por el Ejecutivo Nacional en cuanto a los procesos de modernización
y transformación que debieron llevar a cabo.
7.- Porque las prestaciones sociales de
los docentes ya jubilados de nuestro ámbito laboral están siendo canceladas con
la aplicación de un esquema de cálculo no acorde con lo establecido en las
cláusulas contractuales que suscribió FAPICUV con la República desde el año
1994, esquema que ha alterado la intangibilidad y progresividad de los derechos
y beneficios laborales de los docentes en contravención de lo dispuesto en el
artículo 89 de la CRBV.
8.- Porque la justa e idónea
formulación de cálculo de los bonos anuales que se empleó en nuestro sector hasta
el año 2000 sigue sin ser restituida; además de que la deuda que mantiene el
MPPEU correspondiente al período 2001-2007 por tales conceptos se mantiene sin
saldar, a pesar de las diferentes comunicaciones que se le han consignado al
Ministerio en las cuales se le ha demostrado la legalidad de la misma.
9.- Porque aspiramos a que las nuevas
condiciones de trabajo del personal docente y de investigación sean discutidas,
negociadas y suscritas mancomunadamente por las dos Federaciones que hacemos
vida, tanto gremial como sindical, en los Institutos Universitarios de
Tecnologías, Colegios Universitarios y Universidades Politécnicas
Territoriales, bajo la obligada responsabilidad, respeto, unión y tolerancia
que nos exigen los casi trece mil (13.000) docentes que esperan, que de una vez
por todas, se instaure en nuestro ámbito laboral el verdadero diálogo social
con el ciudadano Ministro Pedro Calzadilla y con las autoridades
institucionales de cada una de nuestras casas de estudios y,
10.- Porque
independientemente de las respuestas obtenidas a nuestros planteamientos, es
deber indeclinable de ésta Federación, a través de sus órganos direccionales,
la presencia activa y protagónica en la lucha permanente por la reivindicación
de nuestros derechos; es así como al llegar la marcha al MPPEU nos instalamos
en una “mesa de negociación” que
improvisamos para exigir la presencia del Ministro Calzadilla. La presión de
los universitarios a exigir el inicio del diálogo social que hemos estado
demandando produjo sus frutos ya que fuimos invitados a dialogar en el Despacho
ministerial, conformando la comisión intergremial que fue acordada en la
reunión celebrada en las instalaciones de APUCV el día lunes 20-05-13, donde se
planificó la Marcha. De la reunión con el Ministro no tenemos nada concreto
pues no hubo ninguna propuesta oficial, sin embargo tenemos confianza en que la
apertura definitiva al diálogo social ya se inició y nuestro compromiso es
continuar exigiendo que se oiga nuestra voz y nuestras demandas sean atendidas.
¿QUÉ ACTIVIDADES LLEVAREMOS A CABO A PARTIR
DE AHORA?
La Junta Directiva
Nacional Ampliada acordó realizar las siguientes actividades:
1.- Consignar ante el Despacho del
ciudadano Ministro, documento en el cual se le solicite una audiencia que
conlleve al dialogo y al restablecimiento de las relaciones cordiales y
conciliatorias entre FAPICUV y el MPPEU.
2.- Consignar ante la Comisión
Permanente de Desarrollo Social Integral de la Asamblea Nacional, documento en
el cual solicitamos audiencia a fin de presentarles nuestras propuestas y
solicitarles mediar ante el MPPEU y el MPPTSS con el objeto de que se nos
permita participar en las negociaciones contractuales en las que tenemos
derecho.
3.- Diseñar las actividades logísticas
que conlleven a la convocatoria de la Convención Nacional la cual tendrá como
finalidades principales las siguientes:
a) sancionar el informe de gestión y el de finanzas de la Junta Directiva Nacional,
b) reformar los Estatutos sociales de la federación por la adecuación que ordena la LOTTT-2012, y
c) reformar el Reglamento Electoral de acuerdo a los lineamientos del CNE y de la LOTTT-2012.
a) sancionar el informe de gestión y el de finanzas de la Junta Directiva Nacional,
b) reformar los Estatutos sociales de la federación por la adecuación que ordena la LOTTT-2012, y
c) reformar el Reglamento Electoral de acuerdo a los lineamientos del CNE y de la LOTTT-2012.
4.-.
Convocar a las Elecciones Nacionales de la Federación.
POR LA JUNTA
DIRECTIVA NACIONAL
ALVIN E. MORENO M. JOSÉ L. ROSENDO C.
Presidente Secretario
General
WELNER JIMÉNEZ OSWALDO J. REYES CH.
Secretario de Organización Secretario de Finanzas
RAFAEL M. ESPINOZA JOSÉ R. HERRERA M.
Secretario de Trabajo, Reclamo Secretario de Recreación
y Legislación
Laboral y Deportes
“Trabajo, constancia
y unidad para el Éxito Gremial”
Caracas, 23
de mayo de 2013.
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