viernes, 24 de mayo de 2013

COMUNICADO JDN-FAPICUV



FEDERACIÓN DE SINDICATOS DE PROFESORES
DE  INSTITUTOS Y COLEGIOS UNIVERSITARIOS
DE VENEZUELA
(FAPICUV)


Seguimos insistiendo en que de una vez por todas......SE RESTABLEZCA EL DIÁLOGO SINCERO Y CONCILIADOR CON EL MPPEU; Y QUE NUESTROS REPRESENTADOS TENGAN PARTICIPACIÓN DIRECTA Y PROTAGÓNICA EN LA DISCUSIÓN, NEGOCIACIÓN Y FIRMA DE LAS NUEVAS CONDICIONES DE TRABAJO PARA LOS PROFESORES UNIVERSITARIOS DE LOS IUT, CU Y UPT.....
                                                                   
COMUNICADO

La Junta Directiva Nacional informa a la comunidad universitaria y en especial a todos y a cada uno de los miembros de sus sindicatos filiales, que la jornada cumplida el miércoles 22/05/2013 en la ciudad de Caracas, como lo fue la gran manifestación con la marcha desde la plaza del Rectorado de la UCV hasta las instalaciones del MPPEU, se llevó a cabo bajo el mayor apego a las normas constitucionales en cuanto a su obligado carácter pacífico y también bajo la consigna de exigir al Ejecutivo Nacional el óptimo nivel del diálogo social que le debe a los sectores universitarios a fin de que la restitución del mutuo acuerdo sea el norte a seguir en la consecución y establecimiento de las idóneas condiciones laborales que deben regir nuestro ejercicio laboral, gremial y sindical y que permitan desarrollar nuestro ineludible e inalienable deber de impartir a nuestros jóvenes valores la educación integral pública universitaria a la cual tienen derecho.

¿POR QUÉ MARCHAMOS JUNTO A LA COMUNIDAD PROFESORAL Y ESTUDIANTIL DE LAS UNIVERSIDADES NACIONALES?


1.- Porque aspiramos que a partir de los actuales momentos la educación pública universitaria del país esté fundamentada de una vez por todas, en el respeto a todas las corrientes del pensamiento que son las que permitirán desarrollar el potencial creativo de nuestros estudiantes con el pleno ejercicio de su personalidad en nuestra sociedad democrática basada en la valoración ética del trabajo y en la participación activa, consciente y solidaria, en los procesos de transformación social, tal como lo ordena la Constitución (CRBV) en su artículo 102.

2.- Porque es función indeclinable del Estado venezolano, y así se lo exigimos, estimular la actualización permanente de los profesores universitarios y garantizarnos la estabilidad en nuestro ejercicio laboral bajo un régimen de trabajo y nivel de vida acorde con nuestra elevada misión, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 104 de la CRBV.

3.- Porque representamos a una gran masa de profesores de los entes universitarios que dependen del MPPEU que desde el año 2003 han sido excluidos de toda participación activa y protagónica en su justo derecho a la negociación colectiva, en flagrante desconocimiento de lo contemplado en el artículo 96 de la CRBV.

4.- Porque el Ejecutivo Nacional, por órgano del MPPEU Y el MPPTSS, pretende negociar las nuevas condiciones de trabajo de los miembros del personal docente y de investigación de los IUT, CU y UPT con sólo una federación de docentes que representa, a lo sumo, un 24,18% del total de 12.987 profesores que laboran en nuestras casas de estudios (fuente: MPPEU, Ultimas Noticias 27-05-11), en flagrante desconocimiento de la representación mayoritaria que exige el artículo 437 de la LOTTT para la negociación colectiva.

5.- Porque la desaplicación desde el bienio 2004-2005 de las Normas Sobre Homologación de Sueldos y Beneficios Adicionales, instrumento jurídico que rige los mecanismos legales para el incremento de nuestras condiciones económicas y de las cuales hemos sido beneficiarios de conformidad con lo establecido en la V Convención Colectiva de Condiciones de Trabajo FAPICUV-ME 1994-1995, ha conllevado a los docentes y a sus grupos familiares a un agudo y sostenido constreñimiento salarial que sólo lo soportan los de mayor antigüedad y en vías de jubilación puesto que la deserción en nuestro ámbito laboral se ha estado incrementando anualmente debido a la ansiada espera, hasta ahora infructuosa, del mejoramiento de las condiciones salariales a que tienen derecho nuestros profesores.

6.- Porque en nuestras casas de estudios, las autoridades institucionales que se han designado desde el MPPEU a partir del mes de Noviembre del año 1999 debido a la suspensión del derecho a elegirlas democráticamente por la comunidad universitaria, han propiciado el detrimento de la academia y el funcionamiento administrativo, en total  inobservancia de las atribuciones que les han sido conferidas por el Ejecutivo Nacional en cuanto a los procesos de modernización y transformación que debieron llevar a cabo.

7.- Porque las prestaciones sociales de los docentes ya jubilados de nuestro ámbito laboral están siendo canceladas con la aplicación de un esquema de cálculo no acorde con lo establecido en las cláusulas contractuales que suscribió FAPICUV con la República desde el año 1994, esquema que ha alterado la intangibilidad y progresividad de los derechos y beneficios laborales de los docentes en contravención de lo dispuesto en el artículo 89 de la CRBV.

8.- Porque la justa e idónea formulación de cálculo de los bonos anuales que se empleó en nuestro sector hasta el año 2000 sigue sin ser restituida; además de que la deuda que mantiene el MPPEU correspondiente al período 2001-2007 por tales conceptos se mantiene sin saldar, a pesar de las diferentes comunicaciones que se le han consignado al Ministerio en las cuales se le ha demostrado la legalidad de la misma.

9.- Porque aspiramos a que las nuevas condiciones de trabajo del personal docente y de investigación sean discutidas, negociadas y suscritas mancomunadamente por las dos Federaciones que hacemos vida, tanto gremial como sindical, en los Institutos Universitarios de Tecnologías, Colegios Universitarios y Universidades Politécnicas Territoriales, bajo la obligada responsabilidad, respeto, unión y tolerancia que nos exigen los casi trece mil (13.000) docentes que esperan, que de una vez por todas, se instaure en nuestro ámbito laboral el verdadero diálogo social con el ciudadano Ministro Pedro Calzadilla y con las autoridades institucionales de cada una de nuestras casas de estudios y,

10.- Porque independientemente de las respuestas obtenidas a nuestros planteamientos, es deber indeclinable de ésta Federación, a través de sus órganos direccionales, la presencia activa y protagónica en la lucha permanente por la reivindicación de nuestros derechos; es así como al llegar la marcha al MPPEU nos instalamos en una “mesa de negociación” que improvisamos para exigir la presencia del Ministro Calzadilla. La presión de los universitarios a exigir el inicio del diálogo social que hemos estado demandando produjo sus frutos ya que fuimos invitados a dialogar en el Despacho ministerial, conformando la comisión intergremial que fue acordada en la reunión celebrada en las instalaciones de APUCV el día lunes 20-05-13, donde se planificó la Marcha. De la reunión con el Ministro no tenemos nada concreto pues no hubo ninguna propuesta oficial, sin embargo tenemos confianza en que la apertura definitiva al diálogo social ya se inició y nuestro compromiso es continuar exigiendo que se oiga nuestra voz y nuestras demandas sean atendidas.

¿QUÉ ACTIVIDADES LLEVAREMOS A CABO A PARTIR DE AHORA?

La Junta Directiva Nacional Ampliada acordó realizar las siguientes actividades:

1.- Consignar ante el Despacho del ciudadano Ministro, documento en el cual se le solicite una audiencia que conlleve al dialogo y al restablecimiento de las relaciones cordiales y conciliatorias entre FAPICUV y el MPPEU.

2.- Consignar ante la Comisión Permanente de Desarrollo Social Integral de la Asamblea Nacional, documento en el cual solicitamos audiencia a fin de presentarles nuestras propuestas y solicitarles mediar ante el MPPEU y el MPPTSS con el objeto de que se nos permita participar en las negociaciones contractuales en las que tenemos derecho.

3.- Diseñar las actividades logísticas que conlleven a la convocatoria de la Convención Nacional la cual tendrá como finalidades principales las siguientes: 
a) sancionar el informe de gestión y el de finanzas de la Junta Directiva Nacional,
b) reformar los Estatutos sociales de la federación por la adecuación que ordena la LOTTT-2012, y 
c) reformar el Reglamento Electoral de acuerdo a los lineamientos del CNE y de la LOTTT-2012.

4.-.  Convocar a las Elecciones Nacionales de la Federación.




POR LA JUNTA DIRECTIVA NACIONAL




ALVIN E. MORENO M.                    JOSÉ L. ROSENDO C.
                                Presidente                                   Secretario General




                       WELNER JIMÉNEZ                       OSWALDO J. REYES CH.
Secretario de Organización                  Secretario de Finanzas




                           RAFAEL M. ESPINOZA                       JOSÉ R. HERRERA M.
                      Secretario de Trabajo, Reclamo              Secretario de Recreación
                             y Legislación Laboral                                    y Deportes





“Trabajo, constancia y unidad para el Éxito Gremial”


Caracas, 23 de mayo de 2013.

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